CiudadBqto ¡Na' Guará!
Related Articles
Trabajadores de la empresa de capital estadounidense, Procter and Gamble (P&G), durante el transcurso de esta semana, han denunciado que la patronal los mantiene en ‘pésimas condiciones laborales’. Lamentaron que la Inspectoría del Trabajo no presione a la empresa.
Gregori Perfetti, secretario general del Sindicato de esa unidad productiva, aseguró a Ciudad BQTO, que “desde el 2012 la empresa se ha negado a ejecutar los aumentos salariales decretados por el Gobierno Nacional. En la actualidad, estamos ganando el salario que ganábamos a inicios del año pasado. La patronal ha aumentado en porcentajes muy inferiores a los que fija el presidente de la República”.
Acotó que en meses pasados, la empresa les comunicó que, para realizar el aumento moroso que ellos reclaman, sería necesario aumentar en un 40 por ciento los precios de los productos. “Sin embargo, aumentaron en más del 50 por ciento el precio del jabón en polvo y nuestro salario sigue donde mismo”, refirió.
El pasado martes, los trabajadores se presentaron en la sede de la Inspectoría del Trabajo en la Zona Industrial de Barquisimeto para participar en una mesa de trabajo ‘estancada’ que lleva varios meses y que ‘no rinde frutos’. “No conforme, la Inspectoría pautó la próxima reunión para finales de abril, lo que quiere decir que nuestras condiciones económicas seguirán empeorando”, lamentó Perfetti.
SABOTEO ECONÓMICO
El pasado lunes, trabajadores de la mencionada empresa, tanto del sindicato como tercerizados, denunciaron por medio de un contacto telefónico con Cuidad BQTO, que la empresa tiene capacidad instalada para producir de 16 a 18 mil kilogramos de jabón en polvo mensualmente, sin embargo, producen menos de 6 mil kilos. La empresa alude que la mencionada baja de producción se debe a falta de dólares para adquirir materias primas, pese a haberse negado a aceptar la propuesta de importar desde Colombia usando divisas nacionales.
Los trabajadores aseguran que la empresa está jugando a empeorar sus condiciones laborales para obligarlos a renunciar. “Están usando el grotesco soborno llamado ‘cajita feliz’, que consiste en pagar una suma irrisoria de dinero a los trabajadores tercerizados a cambio de su renuncia. Ahora, al eliminar un turno de trabajo, quiere obligarnos a que hagamos los trabajos que correspondían a los que renunciaron”, destacó Perfetti.
Finalmente, precisó que mantendrán la presión sobre la Inspectoría del Trabajo “para que este ente solicité la estructura de costos y las cifras de ingresos de la empresa. Con eso se demostraría que la patronal cuenta con fondos suficientes para cumplir con los aumentos salariales legales que nos deben”.
ALEJANDRO GIL RIVERO I CIUDAD BQTO
